Pokojninska reforma je vstopila v prvo fazo konkretnih sprememb. Vlada in socialni partnerji so v začetku aprila 2025 podpisali dogovor o usklajenosti glede ključnih vsebinskih sprememb obstoječega pokojninskega zakona.

Cilj reforme je zagotoviti dolgoročno vzdržnost pokojninskega sistema v luči spreminjajočih se demografskih razmer – predvsem staranja prebivalstva.

🔧 Ključne novosti

• Uveljavitev prvih sprememb: že v letu 2026

• Zaostrovanje pogojev za upokojitev: postopno, s prehodnim obdobjem od leta 2028

• Dvig upokojitvene starosti

• Podaljševanje referenčnega obdobja za določitev pokojninske osnove

Reforma tako ne bo radikalna, bo pa v nekaterih delih nujna za vzdržnost sistema.

⚖️ Dogovor ni končna rešitev

Kljub podpisanemu dogovoru obstaja možnost sprememb v zakonodajnem postopku. Nekateri deležniki izražajo nezadovoljstvo ali pomisleke, zato bo pomembno spremljati:

• nadaljnje zakonodajne korake

• odzive sindikatov, delodajalcev in širše javnosti

• vpliv reforme na bodoče in sedanje zavarovance

📢 Več informacij o predlogih in časovnici reforme bo predvidoma na voljo po objavi osnutka zakonskih sprememb v javni obravnavi.

Vir: MDDSZEM

Foto: Image by Freepik