Zavod Republike Slovenije za zaposlovanje je 20. julija 2026 začel sprejemati vloge delodajalcev za uveljavljanje delnega povračila nadomestila plače v okviru stalne sheme skrajšanega delovnega časa. Ukrep je namenjen podjetjem, ki se soočajo z začasno zmanjšanim obsegom dela in želijo ohraniti zaposlene.

Vloge lahko oddajo delodajalci, ki izpolnjujejo pogoje iz Zakona o uveljavljanju delnega povračila nadomestila plače za skrajšani delovni čas ter sklepa Vlade Republike Slovenije, sprejetega 16. julija 2026.

Podpora podjetjem v času zmanjšanega obsega dela

S sprejemanjem vlog se je začela druga aktivacija stalne sheme skrajšanega delovnega časa. Namen ukrepa je podjetjem omogočiti večjo prilagodljivost v obdobjih začasnega upada poslovanja, hkrati pa ohraniti delovna mesta in preprečiti odpuščanja.

Delodajalci lahko zaposlenim začasno odredijo skrajšani delovni čas, država pa pod določenimi pogoji povrne del nadomestila plače za čas, ko zaposleni ne opravlja dela.

Oddaja vlog

Vloge se oddajajo izključno v elektronski obliki prek Portala za delodajalce Zavoda Republike Slovenije za zaposlovanje.

Pred oddajo je priporočljivo preveriti, ali podjetje izpolnjuje vse zakonsko določene pogoje za uveljavljanje pravice.

Ključne informacije

• Začetek oddaje vlog: 20. julij 2026.
• Ukrep je namenjen: delodajalcem z začasno zmanjšanim obsegom dela.
• Cilj ukrepa: ohranitev delovnih mest in prilagoditev organizacije dela.
• Način oddaje: elektronsko prek Portala za delodajalce Zavoda RS za zaposlovanje.
• Pogoji za pridobitev pravice: določeni so v zakonu in sklepu Vlade Republike Slovenije.
• Podrobnosti: ZRSZ

Kaj to pomeni za delodajalce?

Če se vaše podjetje sooča z začasnim zmanjšanjem naročil ali obsega dela, lahko ukrep predstavlja pomembno pomoč pri ohranjanju zaposlenih in premostitvi zahtevnejšega poslovnega obdobja. Pred oddajo vloge preverite izpolnjevanje pogojev ter pravočasno pripravite potrebno dokumentacijo.

Foto: OOZ Domžale